Algunos ejemplos para entender cómo afectan las horas extras a la hora de pagar el Impuesto a las Ganancias.
En el Congreso existen al menos dos proyectos para modificar la ley de Impuesto a las Ganancias: el que cuenta con mayores posibilidades de tratado y eventualmente votado es el de Sergio Massa, que plantea elevar el “piso” a 150.000 brutos para ser alcanzado.
También aparece el elaborado por Facundo Moyano y otros diputados de origen sindical, que están elaborando un proyecto que exime del tributo a diferentes rubros salariales: el aguinaldo; el adicional por horas nocturnas; los feriados y días no laborables trabajados; los adicionales por productividad, eficiencia, zona, desarraigo, realización de trabajos penosos, peligrosos o insalubres; las indemnizaciones legales o convencionales derivadas de la relación laboral, y las horas extras.
Justamente el de las horas extras es uno de los rubros salariales más complejos en lo que hace a comprender el alcance del tributo y, al mismo tiempo, el que complica a muchos asalariados a la hora de realizarlas, ya que llegan a perder parte de sus ingresos en lugar de aumentarlos cuando las realizan.
La normativa vigente trata de la siguiente manera las horas extras, comprensible con los siguientes ejemplos:
- Un trabajador soltero sin hijos a cargo que gane 100.000 pesos de bolsillo, paga 3.302 mensuales por Ganancias. Si hace extras en días de semana y suma 10.000 pesos a su salario, se le descontarán 5.595 mensuales por el impuesto.
- Si ese mismo trabajador hace horas extras en días feriados y fines de semana por 20.000 pesos, también le descontarán 5.595 pesos y otros 2.293 pesos por los 20.000 adicionales que percibe.
- Si el soltero sin hijos tiene 150.000 pesos de ingresos netos y hace horas extras también por 10.000 mensuales en días normales, deberá abonar 21.384 pesos de impuesto (en lugar de 10.000 por extras cobra 6.392 pesos).
- Si realiza horas extras por 20.000 en feriados y fines de semana, también le descontarán 21.384 y 3.608 pesos adicionales por los 20.000 que suma a su salario.
- Para el caso de un trabajador casado con 2 hijos, que percibe una remuneración neta mensual de 120.000 pesos, el impuesto mensual que se le va a retener asciende a 2.448 pesos.
- En el caso de percibir 10.000 más por extras en días laborales, el impuesto mensual se incrementa a 4.560 pesos: debe pagar 2.112 pesos más.
- Si ese mismo trabajador con dos hijos hace 20.000 pesos más por extras en días feriados y fines de semana, también le descontarán 4.560 más 2.112 pesos más por ese adicional de 20.000.